Echte groei begint waar je durft te kijken

Coaching voor mensen die ergens voor staan — en meer helderheid, richting en vertrouwen zoeken in hun werk, leiderschap of persoonlijke ontwikkeling.

Soms heb je geen nieuwe route nodig.

Alleen een moment van helderheid.

Je bent iemand die ergens voor staat

Je neemt verantwoordelijkheid. Mensen rekenen op je. Je krijgt dingen voor elkaar en meestal lukt dat ook. Maar soms merk je dat er iets schuurt. Niet omdat je niet weet wat je moet doen, maar omdat je voelt dat harder werken niet de oplossing is.

Misschien blijf je rond dezelfde vragen draaien, misschien mis je scherpte in keuzes, misschien sta je voor een belangrijke stap in je werk of leven. Of misschien weet je dat er meer mogelijk is, maar zie je nog niet hoe.

Dan helpt het om stil te staan. Niet om stil te vallen,  maar om weer helder te zien.

De beweging is er al

Ik help je niet om in beweging te komen. Die beweging is er al.

Ik help je om te zien wat er onder jouw beweging ligt - zodat je scherper, bewuster en met meer richting verder kunt.

Niet door harder te gaan, maar door anders te kijken.

Coaching met aandacht voor mens, rol en omgeving

Jij bepaalt de richting. Ik help je vertragen, onderzoeken en scherper zien. 

Samen kijken we naar:

  • jou als persoon
  • de rol die je vervult

  • de context waarin je werkt en leeft
  • de patronen die invloed hebben op jouw ontwikkeling

Vanuit een systemische blik onderzoeken we wat zichtbaar is en onder de oppervlakte meespeelt. Dat geeft nieuwe persectieven en helpt je keuzes te maken die echt bij je passen.

 

Waar ik in geloof

Soms heb je geen nieuwe route nodig. Alleen een moment van helderheid en vertrouwen.
 

Ik geloof daarbij dat:
- inzicht voorafgaat aan verandering die beklijft
- vertragen geen stilstand is maar een katalysator
- mensen vaak meer weten en kunnen dan ze zelf denken
- echte groei ontstaat van binnenuit, als je maar durft te kijken

Hard op de inhoud, zacht op de persoon. Altijd gericht op wat werkelijk helpt om verder te komen. Daarvoor moet je bij mij zijn.

Hoe ik werk

1-op-1 coaching traject

Jouw vraag en jouw doel staan centraal. Daarom is elk coachtraject anders. De start is wel hetzelfde. We beginnen altijd met een  vrijbijvend kennismakingsgesprek van ca. 30 minuten. Zo bekijken we samen of we bij elkaar passen, wat je doel is en of ik je daarbij kan helpen.  

Klikt het? Dan gaan we aan de slag. Een coachtraject bestaat gemiddeld uit 5 sessies van 1,5 uur. Over een periode van drie a vier maanden werken we samen aan jouw doel. Dat doen we door te praten en te doen. Belangrijk is dat jij altijd het tempo bepaalt. 

De gesprekken vinden plaats in mijn praktijkruimte aan huis of op een externe coachlocatie. Dat bepalen we  ook samen. Wandelend of online is ook mogelijk. 

Traject via het ABN AMRO CoachingNetwerk

Werk je bij ABN AMRO Bank of een van haar dochterondernemingen zoals ABF, ABN AMRO Hypotheken of ICS? Dan kun je via het CoachingNetwerk ook een traject bij mij volgen.

Kijk op de MyLearning site hoe je met mij kan samenwerken of plan via deze site een kennismakinggesprek met mij in. 

Reflecties

Over leiderschap, beweging en kijken naar wat vaak onzichtbaar blijft.

Wat je drijft

Kijken naar de laag onder je keuzes — en hoe die richting geeft.

Waar het schuurt

Frictie als signaal — en als ingang naar wat klopt.

Doen wat klopt

Van doen wat werkt naar handelen vanuit richting en rust.